Encuentra información sobre el Sistema de Compensación Familiar, nuestra gestión gremial, logros de nuestras Cajas de Compensación afiliadas y contenido coyuntural que involucra a los trabajadores colombianos y sus familias.
Ha transcurrido más de año y medio desde que la pandemia Covid-19 apareció en el mundo con nefastas consecuencias para la población: pérdida de millones de vidas humanas, deterioro del
Mediante una alianza con Teleperformance y Sitel se estima formar mensualmente más de 200 personas.
El jueves 27 de mayo, Comfamiliar Risaralda de manera virtual llevó a cabo la Asamblea General Ordinaria de Empresas Afiliadas N° 071, el Consejo Directivo entregó su informe en cabeza
Las Cajas de Compensación Familiar otorgamos una cuota monetaria o subsidio familiar de manera mensual al trabajador afiliado que devengue menos de 4 smmlv por cada una de las personas
El aumento de 1,1% en empresas aportantes al Sistema evidencia una recuperación del mercado laboral en el país.
Los trabajadores afiliados a las Cajas superaron los 9.2 millones en el
Con más de 83 mil fallecimientos y más de 3 millones de contagios, el impacto del Covid-19 en Colombia no se ha limitado a la emergencia sanitaria. Los impactos económicos
50 empresas del país se vincularon a la Estrategia Integral de Inclusión Laboral para Víctimas del Conflicto Armado.
El Jardín Social Furatena, en Funza-Cundinamarca; el Instituto Comfamiliar Risaralda ubicado en Dosquebradas; y el Colegio Colsubsidio Chicalá, en Bogotá fueron los ganadores de la primera versión del Premio.
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La Caja de Compensación Familiar del Cesar – COMFACESAR – viene adelantando actividades en aras de mitigar los impactos al medio ambiente. Desde la Oficina del Sistema de Gestión Ambiental,
Por: Luis Gonzalo Giraldo Marín (*),
Este sector ha sido uno de los más perjudicados en medio de la pandemia.
Las Cajas de Compensación, como actores relevantes de la educación, buscan abrir con este evento, el diálogo alrededor de las necesidades para transformar este sector.
El 6 – 13 y
